江西这位破格提拔的“80后”副县级干部已到任

2019-11-24 00:23:10    澎湃新闻

原标题:江西这位破格提拔的“80后”副县级干部已到任

 范小敏  “萍乡发布”微信公众号 资料图

范小敏。“萍乡发布”微信公众号资料图

信息日报江西政读获悉,破格提拔的“80后”范小敏已到任萍乡市湘东区政府党组成员,副区长提名人选。

为何他属破格提拔?

“正科不满三年”

公开简历显示,范小敏出生于1982年10月,此前担任市委组织部机关党总支(人事科)专职副书记(科长)、芦溪县银河镇党委副书记(挂职)、市委组织部派驻紫溪村第一书记,属正科级干部。

由正科提任副县,按理说属正常逐级提拔。为何,范小敏此次变动属破格提拔呢?

根据《党政领导干部选拔任用工作条例》,提任县处级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作两年以上;由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作三年以上。

信息日报江西政读了解到,范小敏在正科级工作岗位尚不满三年,此次提任副县级,属于破格提拔。

目前,范小敏已到任湘东区政府党组成员,副区长提名人选,负责农业农村、林业、水利、应急管理、消防救援、森林防火、气象、物资方面的工作。协管扶贫工作。分管区农业农村局、区林业局、区水利局、区应急管理局、区森林消防大队、湘东森林公安分局、湘东消防大队、湘东气象分局、五峰林场、源湴林场、小坑林场。协管区扶贫办。联系区总工会。

为何他要破格提拔?

担任驻村第一书记“村民联名要求留任”

“因担任驻村第一书记期间,工作表现优秀,业绩突出,先后获评江西省五一劳动奖章、江西青年五四奖章、第九届全国“人民满意的公务员”。萍乡市委组织部在任前公示中提到。

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