吉林启动网络招聘月活动 服务全天候 打通返岗路(积极有序推进复工复产)

2020-03-25 06:32:01    人民日报

3月18日,是吉林省松原市前郭尔罗斯蒙古族自治县两家子村40岁农民双亮外出务工“满月”的日子。一个月前,县里派出专车,点对点将双亮和200多名工友送到吉林市一家牧业公司务工。“企业按时消毒,定期发放口罩。”双亮拿着第一个月3000多元工资,盼着把工作干熟,像老员工一样挣到5000多元。

春节过后,企业复工在即,保障农民工顺利就业、解决企业用工难,成为急需解决的问题。中办国办复工复产调研吉林组对此进行了深入调研。

“疫情防控期间,县里做细做实网上招聘。”前郭县就业服务中心农村就业指导科科长董科奇介绍,前郭县成立了8个就业工作组,走进233个行政村宣传,在每个村都建立了人社局干部担任群主的就业工作微信群,用工企业、村干部和村民入群对接用工需求。

正月初三,吉林省就着手开展摸排工作,测算出全省节前返乡农民工约30.7万人,尚未返岗复工的农民工约14.4万人,其中省内约4.5万人,跨省约9.9万人。2月初依托“数字吉林”优势,吉林省启动了以“众志成城战疫情,网络招聘促就业”为主题的网络招聘月活动,将就业信息推送给3000万手机用户。截至3月16日,“吉林智慧人社”就业服务功能上线岗位信息96.45万个,线上达成就业意向4.93万人次、招聘成功2.27万人,有效为农民工提供了“零跑动”的就业服务。

与就业信息一起“奔跑”的,还有广大人社部门的干部。春节还没过完,通化市辉南县人社局副局长刘国琴便跑到了县里唯一一家口罩生产企业当起“人力资源服务部部长”。疫情防控期间,吉林省设立128名人社服务专员,全天候为重点企业提供人社政策咨询、用工对接、用工互助等服务;建立企业用工需求台账,实现企业缺工人数清、空岗结构清、问题困难清。

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